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经济复苏中的人力资源管理
曾有人笑评HR的工作:绩效考核?十家做的九家烦!企业培训?效果不大又花钱!薪酬变革?自己不烦别人烦!文化建设?舞文弄墨没事瞎添乱!
企业老总——人力资源门整天忙这忙那,可怎么总是抓不住工作的关键点?!
直线经理——人力资源部门就是爱没事找事,我们的业务工作都做不完,还整天这个表那个表地填呀写的,还动不动就挥舞“上方宝剑”,真烦哪!
HR经理——人力资源工作有的时候真是出力不讨好,业绩很难体现,还要做夹心饼,两头不是人啊!
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